Référent harcèlement
par élu et par jour S'inscrire
5 jours, obligatoire pour tous les membres du CSE, financée par l'employeur.
Voir le programme3 jours, obligatoire pour les titulaires, financée par le budget du CSE.
Voir le programme1 jour pour prévenir, repérer et traiter les situations de harcèlement.
Voir le programmeAu-delà des formations obligatoires, nous formons chaque rôle du comité.
Anciens élus, juristes en droit social, spécialistes RH et prévention. Ils ont vécu les situations dont ils parlent.
En INTRA, les exercices partent de votre secteur, de votre taille et de vos vrais sujets : DUERP, enquêtes, consultations.
Classe virtuelle avec formateur en direct, session en présentiel à Paris ou directement dans votre entreprise, partout en France.
Accès à l'espace alumni : supports de formation et actualités du CSE, pour garder vos repères pendant tout le mandat.
Vous nous dites qui former et quand. Nous vous rappelons sous 24 h.
Nous préparons la convention et le programme pour l'employeur ou le CSE.
Vos élus se forment en visio ou en présentiel, avec des cas pratiques.
Attestations, évaluation et accès à l'espace alumni.
Des sessions ouvertes à plusieurs entreprises, idéales pour former un ou quelques élus.










Note moyenne de 4,9/5 donnée par nos stagiaires.
Les notions parfois complexes sont expliquées de façon claire et accessible. Le formateur prend le temps de répondre aux questions et d'illustrer avec des exemples concrets.
J'avais un peu d'appréhension sur le format visio mais au final c'était très rythmé et pertinent !
Accueil, informations et disponibilité au top ! À l'écoute et flexible, avec professionnalisme.
Deux formations sont obligatoires. La formation SSCT (santé, sécurité et conditions de travail) concerne tous les membres de la délégation du personnel du CSE, titulaires et suppléants (article L2315-18 du Code du travail). La formation économique concerne les élus titulaires lors de leur premier mandat (article L2315-63).
La formation SSCT et la formation référent harcèlement sont prises en charge par l'employeur. La formation économique est financée par le budget de fonctionnement du CSE.
La formation SSCT dure 5 jours lors d'un premier mandat. En cas de renouvellement, elle dure au moins 3 jours, et 5 jours pour les membres de la CSSCT dans les entreprises d'au moins 300 salariés.
Non. Le temps de formation SSCT et de formation économique est rémunéré comme du temps de travail et ne s'impute pas sur le crédit d'heures de délégation.
En INTER, vos élus rejoignent une session ouverte à plusieurs entreprises, à des dates fixées à l'avance. En INTRA, la formation est organisée pour votre seul CSE, aux dates de votre choix, avec des cas adaptés à votre entreprise.
Oui. Toutes nos formations existent en présentiel ou en classe virtuelle, avec un formateur en direct pendant toute la session.
Dites-nous combien d'élus former et vos contraintes de dates. Nous vous rappelons sous 24 h avec un devis.
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